Hoe vervoersbedrijven in het hedendaags openbaar streekvervoer van personen hun activiteiten en hun bedrijfsresultaat positief ombuigen, blijkt op het Mercedes-Benz symposium ook uit voorbeelden uit Nederland en Duitsland. Qbuzz (Nederland) kon dankzij zijn kwaliteitsborging nieuwe lijnen en concessies verwerven. Centraal bij de inspanningen die voor de kwaliteit worden geleverd, staat de bestuurder, omdat hij het bedrijf rechtstreeks vertegenwoordigt bij de passagier als klant. Een ander aspect is de transparante organisatie van Qbuzz, die de opdrachtgever voortdurend een inkijk in het vervoersbedrijf geeft, desgewenst zelfs online om de actuele lijnen te bekijken. Ten derde wil men de kwaliteit garanderen met de zeven “beloften van Qbuzz aan de klant”. Die gaan van de tijdelijke opvolging van het rijschema over de service door de bestuurder tot de “geld-terug-garantie”.
Bij het Duitse vervoerbedrijf Spillmann gaat de aandacht hoofdzakelijk naar de attractiviteit en de uitrusting van de voertuigen. Het totaalconcept is een filosofie die al begint wanneer de klant instapt. De combinatie van ultramoderne techniek, hoogwaardige uitrustingscomponenten, de aanpak van de dienstverlening en van de wensen en klachten van klanten heeft ertoe geleid dat een van de jongste busbedrijven in het openbaar streekvervoer van personen bij de klant zo geliefd is. Het aantal passagiers stijgt voortdurend, beschadiging door vandalisme bestaat nauwelijks. Het unieke lichtconcept heeft samen met de uitrusting tot een hoge klantentevredenheid geleid, die meetbaar is en aantoonbaar een positief effect heeft opgeleverd. “Fakkels” in het interieur, led-lampen, een verlichte vloer, entertainmentsystemen en een goed beheer van de klantenwensen zijn investeringen die voor het vervoerbedrijf lonend zijn. Busnamen zoals “Metro Lounge” en “City Lounge” geven aan de buitenkant al aan wat het openbaar vervoer van Spillmann voor de passagier wil zijn: uitnodigend, ontspannend en aantrekkelijk.